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入职后还是以母公司的名义,在现在的项目上继续工作。

咨询公司cc的部门老大专程到客户这边跟两人谈了一下offer,两人默契的都要求了加薪30%,最终顺利谈妥了。

可是到了发offer的阶段,公司cc突然通知两人,原来的公司不想放人了。需要她们自己决定,大概暗示了这个事情可以解决,但是需要看两人的魄力。

Emma傻眼了,她准备放弃了。

姜海凰直接发邮件给m公司新上任的负责人,毫不掩饰地表达了不满。

既然转出去一开始是公司自己提出来的,就不应该在别人努力争取到更好的薪资之后再眼红撤回政令。

并表示公司如果不同意,那她可以自己提出离职,离开这里。

姜海凰当时就赌一口,他并没有打算真的去找工作。离开这里,她也需要重新找工作,适应新的环境。如果能就地涨薪30%,那就完美了。

果然,姜海凰赌对了。最终公司愿意放人,给她们办理了离职手续。两人入职新的公司,姜海凰此时的年薪已经有15万左右。入职当天只是去签了个合同,就继续回到客户上班。

Emma不知道发生了什么,姜海凰告诉她,自己在后面做了怎样的努力,而Emma就跟着坐享其成了。

其他team有两个人,最终被公司扣下了,并没有转出去,白白错过一次好机会……

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